NUOVA CONVENZIONE INFORTUNI DIPENDENTI

L’adesione alla Polizza Convenzione Infortuni garantisce una copertura assicurativa nel caso si verifichi un infortunio sia sul lavoro che fuori dal lavoro. La polizza garantisce capitali in caso di decesso, invalidità permanente, un indennizzo giornaliero per inabilità temporanea oltre che ad un rimborso spese di cura, a seguito di infortuni.
Le condizioni di assicurazione prevedono le seguenti prestazioni:

Prestazioni

€ 35,00
Indennizzo per ogni giorno di infortunio
€ 105.000,00
Indennizzo per invalidità permanente
€ 115.000,00
Capitale per morte
€ 25.000,00
Massimale per invalidità permanente (≥60%) a seguito di infarto o ictus
€ 7.500,00
Massimale per rimborso spese sanitarie sostenute a seguito di infortunio
€ 12.500,00
Rendita vitalizia per IP da infortunio ≥ 100%
€ 20.000,00
Indennità per stato di coma a seguito di infortunio
€ 4.000,00
Spese sostenute per rientro sanitario all’estero
€ 15.000,00
Rimborso spese adeguamento abitazione a seguito di grave infortunio (invalidità permanente ≥60%)

GARANZIE AGGIUNTIVE COMPRESE

  • Salvaguardia piani di investimento INA
  • Maggiorazioni capitali: Invalidità permanente: 60% = 100% – 100% = 200%
  • Morte: 1,5 il capitale se risulta coniugato/a o convivente (more uxorio), 2 volte se ha figlio/i minori o permanentemente inabili al lavoro

DAS

Prestazioni

€ 3.000,00
Indennizzo per sinistro ed illimitato per un anno
€ 150,00
Massimale per rimborso spese sostenute per recupero punti patente perduti

€ 43,00 Premio Assicurativo mensile

Ad integrazione delle garanzie previste, la Società garantisce un servizio di consulenza legale telefonica.